Responsable Commercial VL (H/F) - Reims

Extend Consulting, cabinet de recrutement de cadres et dirigeants, recherche pour l'un de ses clients, un « Responsable de secteur commercial VL » (H/F), basé à Reims.

DESCRIPTION DU POSTE : VOS MISSIONS                               

Sous la direction directe du chef des ventes, vos missions principales seront d’organiser et de suivre l’activité commerciale, et de réaliser des actions commerciales en direction de clients et de prospects.

À ce titre, le détail de vos missions sont les suivantes :

  • Vendre des produits et des services en démarchant une clientèle de professionnels ;
  • Développer un portefeuille de clientèle, établir et entretenir la relation commerciale par des visites régulières ;
  • Évaluer (à partir d’une analyse des activités clients et de l’évolution de leurs activités) le potentiel d’achat des clients et prospects, identifier les produits et le cas échéant les services associés susceptibles de répondre au mieux à leurs besoins ;
  • Être un véritable conseiller envers les clients professionnels sur les produits, les techniques et les services associés.

PROFIL RECHERCHÉ                             

Issu d’une formation de type Bac/Bac+2 en commerce, vous bénéficiez au minimum d’une expérience professionnelle significative de vente BtoB, idéalement dans le secteur automobile.

Vous maitrisez la vente et ses techniques, vous avez des connaissances dans le domaine de l'automobile, vous êtes reconnu pour votre excellente capacité relationnelle, vous avez le sens de la relation client, vous maitrisez la notion de marge commerciale, vous êtes énergique, enthousiaste, organisé(e) ?

Beaucoup de prérequis, pour certains indispensables à la bonne réussite de vos missions, et pour d’autres de bons atouts pour faire la différence et maitriser votre poste à la perfection de façon rapide et autonome.

CONSEIL CANDIDAT                           

Pour nous, chaque candidat est unique, nous serons donc toujours à vos côtés pour vous accompagner dans vos recherches. Votre différence est une force.

Votre CV va nous permettre de clarifier et d'identifier vos aptitudes. Votre différence est une force, soyez conscient de votre valeur. Le travail occupe une grande partie de notre vie, offrez-vous un poste correspondant à vos attentes

PROCESSUS DE RECRUTEMENT                              

Un processus composé de six étapes majeures :

  1. Réception des candidatures
  2. Analyse candidatures adéquation Environnement/Parcours professionnel.
  3. Pré-entretien téléphonique si profil en adéquation.
  4. Rencontre des Talents.
  5. Présentation des Talents.
  6. Accompagnement d'intégration période d’essai.